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Ihre Aufgaben:

Zur Erweiterung unseres 10-köpfigen Teams im Fachbereich Technik suchen wir neue Kollegen und Kolleginnen!

Für die Stellen sind unterschiedliche Schwerpunkte vorgesehen:

Produktionsgebäude:

  • Durchführung von Industrie- und Hausinstallationen
  • Inspektionen, Reparatur und Wartung produktionstechnischer Anlagen und Geräte sowie der dazugehörigen Versorgungstechnik
  • Entwicklung zum Schichtleiter bei entsprechender Eignung

Hochregallager:

  • Reparatur, Wartung und Instandhaltung der Gebäudeautomation und Schaltschrankanlagen sowie an Fördertechniksystemen
  • Sicherstellung eines störungsfreien Betriebes
  • Übernahme der Fehlersuche bei Störung, Erstellung von Fehlerprotokollen, Dokumentation der Instandhaltungsmaßnahmen und Ermittlung von Verbesserungspotenzialen
  • Begleitung des Logistikteams im technischen Bereich
  • Durchführung elektrischer Messungen, Sicherheits- und Funktionsprüfungen an Betriebsmitteln und Produktionsanlagen
  • Anfallende Programmieränderungen zur Anlagenoptimierung und Instandhaltung

Sie bringen mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker oder Elektroniker, Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Wahlweise Weiterbildung zum Techniker Elektrotechnik (m/w/d), Industriemeister Elektrotechnik (m/w/d) oder eine ähnliche Fachrichtung
  • Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Anlagenreparatur, -wartung und -inspektion
  • Erste Erfahrungen im Bereich Programmierung (S7, TIA, Bekhoff) sind im Schwerpunkt Hochregallager von Vorteil
  • Eigenverantwortlicher und gewissenhafter Arbeitsstil

Gute Gründe für uns:

  • Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einer agilen aber stetigen Branche
  • Eine sorgfältige und umfassende Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet
  • Die Möglichkeit, sich persönlich zu entwickeln und Ihre Ideen einzubringen
  • Kurze Entscheidungswege in einem erfolgreichen Familienunternehmen
  • Attraktive Vergütung mit Zuschlägen im 3-Schichtsystem
  • Firmeneigene Kantine
  • Optimale Erreichbarkeit mit Bus und Regionalbahn
  • Benefits, wie zum Beispiel: Mitarbeiterrabatte für unseren Werksverkauf, Firmenevents, Teilnahme an Mitarbeiterprämien

Bereit für den gemeinsamen Erfolg?

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin.

Ansprechpartner

Saskia Härter Bewerbermanagement